Moneta每日新闻：英国就业市场现企稳迹象，私营招聘与消费同步回暖

英国就业市场在经历近两年的持续降温后，开始出现企稳迹象。毕马威与英国招聘与就业联合会最新调查显示，8月长期岗位安置指数由7月的50升至50.5，自2022年9月以来首次进入扩张区间。临时员工需求改善更加明显，相关指数升至52.4，处于2023年4月以来较高水平。虽然回升幅度有限，但企业招聘需求不再普遍下降。

这轮改善主要来自私营部门，8月公共部门职位空缺继续减少，但私营企业用工需求已经基本稳定。英国央行近期调查显示，在连续一年削减员工规模后，企业预计未来12个月将重新扩大招聘。标普全球8月PMI就业指标虽然仍处于收缩区域，但已经升至去年10月以来最好水平。多项调查同时改善，反映企业对未来经营环境的信心正在逐步恢复。

消费端同样出现回暖迹象，8月英国私人新车注册量同比增长接近五分之一，电动汽车需求成为主要推动力，消费信贷也继续增加。市场预计，在温暖天气和世界杯相关消费活动带动下，英国第三季度经济增速可能好于英国央行此前预测。市场信心正在恢复，但当前改善仍处于早期阶段。

官方数据显示，过去近两年受薪就业人数多数时间停滞或下降，职位空缺也持续减少。能源价格和英国国债收益率重新走高，外部地缘风险也增加了经济前景的不确定性。因此，目前的数据更接近就业市场止跌企稳，而非进入强劲增长阶段。

对英国经济而言，8月招聘回升是积极信号，但能否转化为持续复苏，仍取决于能源成本、融资环境、企业投资以及秋季财政预算的政策方向。

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